鄭州企業(yè)社保代理咨詢，鄭州人事外包服務(wù)，鄭州五險(xiǎn)一金交納

服務(wù)關(guān)鍵詞：駿伯人力集團(tuán)，中國(guó)唯一30省直營(yíng)，22年行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，最早從事人力資源服務(wù)的專業(yè)機(jī)構(gòu)，自主研發(fā)ERP系統(tǒng)及數(shù)字化客戶平臺(tái)，為客戶服務(wù)提供專業(yè)的平臺(tái)支持，多次受邀參與國(guó)家及行業(yè)相關(guān)立法工作，人社系統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)+政府領(lǐng)導(dǎo)蒞臨我司指導(dǎo)、交流，榮獲：國(guó)家5A人力資源機(jī)構(gòu)，全國(guó)人力資源誠(chéng)信服務(wù)示范機(jī)構(gòu)。提供“一地簽約、全國(guó)通行”的屬地化用工管理服務(wù)。

鄭州市2025年失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗惠民政策發(fā)布

從鄭州市人社局獲悉，根據(jù)近日發(fā)布的《關(guān)于開展2025年失業(yè)保險(xiǎn)援企穩(wěn)崗惠民政策工作的公告》，鄭州市企業(yè)可享受穩(wěn)崗返還政策、一次性擴(kuò)崗補(bǔ)助政策和技能提升補(bǔ)貼政策，符合條件的企業(yè)，快來(lái)“對(duì)號(hào)入座”領(lǐng)補(bǔ)貼。

穩(wěn)崗返還

在鄭州市范圍內(nèi)依法參保登記、繳納失業(yè)保險(xiǎn)1年以上（含1年）并足額繳費(fèi)；上年度未裁員或裁員率不高于上年度全國(guó)城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標(biāo)5.5%，對(duì)參保職工30人（含）以下的企業(yè)，裁員率放寬至不高于企業(yè)參保職工總數(shù)20%。其中，存在失業(yè)保險(xiǎn)欠費(fèi)的參保單位，足額補(bǔ)繳欠費(fèi)后，以上年度實(shí)際繳費(fèi)為返還基數(shù)享受穩(wěn)崗返還政策，補(bǔ)繳的歷史欠費(fèi)、滯納金不計(jì)入返還基數(shù)。

享受穩(wěn)崗返還政策的單位性質(zhì)為企業(yè)及六類市場(chǎng)主體。單位性質(zhì)為ji關(guān)事業(yè)單位的，不享受穩(wěn)崗返還政策。

勞務(wù)派遣單位不適用“免申即享”，可采取“主動(dòng)申請(qǐng)”方式申領(lǐng)穩(wěn)崗返還資金，并按規(guī)定及時(shí)撥付和使用資金，避免出現(xiàn)截滯留問(wèn)題。

返還標(biāo)準(zhǔn)為：中小微企業(yè)按企業(yè)及其職工上年度實(shí)際繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)的60%返還，大型企業(yè)按30%返還。

其中，裁員率計(jì)算方法為：企業(yè)上年末職工人數(shù)大于或等于上年初職工人數(shù)時(shí)，視為未裁員。上年度全國(guó)城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制目標(biāo)按5.5%計(jì)算，符合穩(wěn)崗返還政策參保單位的裁員率應(yīng)不高于5.5%。勞動(dòng)合同期滿、調(diào)出、自愿辭（離）職、退休、死亡等正常減員，不列入裁員率計(jì)算范圍。

想要享受該政策的企業(yè)，有主動(dòng)申請(qǐng)和免申即享兩種方式。

其中，“主動(dòng)申請(qǐng)”方式，要求參保單位（含勞務(wù)派遣單位）在2025年12月31日前登錄河南省社會(huì)保障網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)辦理穩(wěn)崗返還申請(qǐng)業(yè)務(wù)?！懊馍昙聪怼狈绞?，由社保經(jīng)辦機(jī)構(gòu)通過(guò)信息數(shù)據(jù)核驗(yàn)精準(zhǔn)篩選符合條件的企業(yè)（不含勞務(wù)派遣單位），符合條件的參保單位登錄“河南社會(huì)保障信息系統(tǒng)”完成穩(wěn)崗返還信息確認(rèn)，具體符合“免申即享”企業(yè)名單及流程請(qǐng)及時(shí)關(guān)注官方網(wǎng)站信息公告。

穩(wěn)崗返還資金可用于職工生活補(bǔ)助、繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)、技能提升培訓(xùn)等穩(wěn)定就業(yè)崗位以及降低生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)成本支出，用人單位應(yīng)建立失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還資金使用臺(tái)賬備查。

對(duì)于本年度受理的穩(wěn)崗返還業(yè)務(wù)，返還資金于下年度第1季度前返還完畢，在規(guī)定期限內(nèi)由于企業(yè)銀行賬戶等原因無(wú)法實(shí)現(xiàn)資金正常返還的，視為自動(dòng)放棄，相關(guān)待遇予以撤銷，不再辦理?yè)芨丁?/span>

穩(wěn)崗返還政策截至2025年12月31日。

關(guān)于駿伯：

駿伯人力資源（集團(tuán)）有限公司成立于2003年3月，是一家全國(guó)連鎖、集團(tuán)化運(yùn)營(yíng)的大型人力資源機(jī)構(gòu)；企業(yè)總部位于廣州，直營(yíng)網(wǎng)點(diǎn)遍及中國(guó)30省市；作為國(guó)內(nèi)最早的人力資源機(jī)構(gòu)，見證了人力資源行業(yè)的發(fā)展，積累了22年豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；我司擔(dān)任中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位及廣東省、市、區(qū)各級(jí)行業(yè)協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位；主營(yíng)業(yè)務(wù)有：人事外包、勞務(wù)派遣、業(yè)務(wù)外包、企業(yè)管理咨詢等服務(wù)；各行各業(yè)的知名客戶，如：聯(lián)想、康佳、殼牌、保利等企業(yè)。